![Korporatives SharePoint-Portal für die größte Finanzdienstleistungsgruppe in Nordeuropa](/boss/images/db30e43a-01b0-47c7-b3f5-7c89f2621ba5corporate-sharepoint-portal-for-a-financial-services-group_large.jpg)
Korporatives SharePoint-Portal für die größte Finanzdienstleistungsgruppe in Nordeuropa
Kunde
Der Kunde ist ein IT-Dienstleister, der sich auf die Anpassung von Microsoft-Produkten spezialisiert. Der Endkunde ist Nordea Bank, eine der größten Finanzdienstleistungsgruppe mit der Zentrale in Stockholm, Schweden. Mit den Gesamtaktiva von mehr als 600 € Mrd. ist Nordea unter den weltgrößten 50 Banken gelistet und liegt auf dem 132. Platz unter 2,000 größten öffentlichen Unternehmen nach dem Forbes Global 2000.
Aufgabe
Der Endkunde suchte nach einem Softwareunternehmen, das sich auf die SharePoint-Entwicklung spezialisiert, um ein korporatives SharePoint-Portal in 9 Niederlassungen in verschiedenen Regionen zu implementieren. Das Portal war notwendig, um die Sozialisierung neuer Mitarbeiter im Allgemeinen zu verbessern, Kommunikation zu fördern und Mitarbeiter von separaten Büros und Abteilungen zu vereinigen.
Lösung
Das Projekt wurde auf die Anpassung des SharePoint-Portals entsprechend den Kundenanforderungen fokussiert. Das Portal war in Übereinstimmung mit dem Markenbuch des Unternehmens einzigartig entworfen, was die Nutzerakzeptanz wesentlich verbesserte.
Maßgeschneiderte Kooperationsräume waren auf allen Ebenen erstellt:
- Eine persönliche Webseite für jeden Mitarbeiter;
- Team-Webseiten und Community-Webseiten für jede Abteilung und Arbeitsgruppe;
- Korporative Nachrichten und Digests auf der Haupt-Webseite.
Um die Funktionalität des Portals zu diversifizieren, verwendete ScienceSoft benutzerdefinierte Webparts, die den Geburtstagen der Mitarbeiter, Unternehmensbewertungen, Abstimmungen und Umfragen gewidmet sind. Die letzten waren von großer Bedeutung für die HR-Abteilung, um die genauen Daten über die Zufriedenheit der Mitarbeiter zu erhalten.
Ergebnisse
Der Kunde erhielt ein voll funktionsfähiges Unternehmensportal, das sich in die zentrale Sozialisierungsplattform und ein starkes Konsolidierungstool verwandelt hat. Das Portal führt mehr als 1,500 Mitarbeiter zusammen, indem es ihnen ein ultimatives Kollaborationserlebnis bietet und ihre interne Kommunikation erleichtert.
Technologien und Tools
Microsoft SharePoint, Microsoft Visual Studio, Team Foundation Server, C#, ASP.NET Core, HTML, CSS, MS Project, Jira, Photoshop.